Nu viser hun vejen for andre kvinder i bestyrelser

I 20 år var hun i Microsofts danske udviklingscenter, Microsoft Development Center Copenhagen - heraf de sidste 15 år som administrerende direktør

Offentliggjort

Charlotte Mark: Fra Microsoft til Bestyrelsesmedlem

  • Charlotte Mark, tidligere administrerende direktør for Microsofts danske udviklingscenter, fylder 60 år. Efter 20 år hos Microsoft, hvoraf de sidste 15 år som topchef, har hun nu skiftet fokus til en karriere som professionelt bestyrelsesmedlem.
  • Hun er i øjeblikket medlem af bestyrelsen i Energinet og formand for DIS Study Abroad. Charlotte Mark har udtrykt et ønske om at inspirere flere kvinder til at tage bestyrelsesposter og tro på deres egne evner.
  • Mark har tidligere udtalt, at diversitet i bestyrelser er afgørende for virksomheders udvikling. Hun mener, at en mangfoldig sammensætning kan sikre, at de rigtige spørgsmål stilles for at træffe de bedste beslutninger.

Denne faktaboks blev genereret af Labrador AI og korrekturlæst af en journalist.

I 20 år var hun i Microsofts danske udviklingscenter, Microsoft Development Center Copenhagen - heraf de sidste 15 år som administrerende direktør.

Men siden hun stoppede på posten i maj i år, har hun været professionelt bestyrelsesmedlem.

Den 9. december fylder Charlotte Mark 60 år.

Vil hjælpe andre kvinder 

I øjeblikket er hun blandt andet medlem af bestyrelsen i den selvstændige offentlige virksomhed Energinet, der ejer og udvikler el- og gasnet i Danmark, og formand for studieorganisationen DIS Study Abroad.

Charlotte Mark har haft en lang række bestyrelsesposter i de senere år sideløbende med topjobbet i Microsoft, men har fortalt i et interview, at hun tvivlede på sig selv, da hun sagde ja til den første.

- Hvis jeg kan hjælpe andre kvinder til at tro på sig selv og tage springet, er det meget meningsfuldt.

Som topchef i Microsofts danske udviklingsafdeling havde Charlotte Mark fokus på diversitet, talentudvikling og -rekruttering og blandede sig ofte i den offentlige debat. I dag er hun bestyrelsesmedlem og fylder 60 år den 9. december.

For få kvinder 

- Jeg synes nemlig, at det er meget overraskende, at der stadig er så få kvinder i Danmark, der har bestyrelsesposter, sagde hun i 2021 i et interview på Dansk Industris hjemmeside.

Ifølge Charlotte Mark er en mangfoldig bestyrelse med forskellige kompetencer og perspektiver vigtig for udviklingen af en virksomhed.

- Det kan repræsentationen af forskellige uddannelser, køn, alder og nationalitet bidrage til. Derved sikrer man, at de rigtige spørgsmål stilles til at træffe de bedste beslutninger, lød det dengang.

Blandede sig i den offentlige debat 

Også som topchef i Microsofts danske udviklingsafdeling havde Charlotte Mark fokus på diversitet, talentudvikling og -rekruttering og blandede sig ofte i den offentlige debat.

Ifølge mediet Computerworld stoppede hun som følge af en global omstrukturering.

Charlotte Mark er udannet cand.phil. i humanistisk informatik fra Aalborg Universitet. Hun startede sin karriere i Accenture, inden hun kom til Microsofts danske udviklingscenter i 2004.

Hun er gift, har to sønner og bor i Hellerup nord for København. I fritiden interesserer hun sig ifølge Kraks Blå Bog, som hun i 2016 blev optaget i, for arkitektur, design, løb og rejser.

Powered by Labrador CMS